2019年1月24日，药植所云南分所召开2018年度中层以上领导干部述职考评会。总所付洁副书记、魏建和副所长以及云南分所党政领导班子成员、老领导、中层干部、工会委员、学委会委员及职工代表共29人参加了考评会。
    总所付洁副书记主持云南分所所级领导干部考评并在会上发表进话，肯定了云南分所一年来所取得的成绩，对云南分所开展工作提出了要求。一是要及时深入贯彻学习习近平总书记新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，不断强化思想武器，确保党中央各项决策部署落到实处；二是要加强党的政治建设，树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，严明政治纪律和政治规矩，营造一个守纪律、讲规矩的良好政治氛围；三是党委要切实履行管党、治党第一责任人的职责，扎实推进全面从严治党，牢固树立抓党建是最大政绩的理念，确保党建工作的层层落实；四是要坚持党管干部的原则，做好干部的选拔、培养和管理工作，统筹兼顾发挥好党建的引领和统揽作用，以党建工作促进分所的发展和稳定。五是党支部要严格落实“三会一课”制度，切实担负好直接教育党员、管理党员、监督党员、服务群众、组织群众、宣传群众、凝聚群众的职责，抓严抓细党支部的工作，引导广大党员发挥先锋模范作用。六是领导班子要加强分工协作，团结合作，大胆开展工作，体现出领导的责任和担当意识，加强科研人才和干部队伍建设，关心职工生活，带领分所职工凝心聚力，推动云南分所科研事业的发展。
    魏建和副所长在全体干部述职完毕后发表讲话，对云南分所领导班子没有配齐的情况下各项工作取得了良好进展给予了肯定，同时指出云南分所需要进一步梳理清晰发展定位，进一步优化资源配置，想办法解决目前存在的危旧房改造、药厂改制、配合引水入城开放南药园以及创收低、历史遗留难题等诸多现实困难。要求云南分所要明晰发展定位，围绕发展总体目标调整资源配置，充分利用现有资源条件，立足于自身发展认真做实每一件事，让分所走向一个良性循环的发展道路。希望云南分所广大干部职工同心协力，共同奋斗，努力创造云南分所美好的明天。
    会后，总所领导采取与老职工座谈，现场走访视察以及与部分职工个别沟通等方式开展调研工作，进一步了解云南分所情况。随后主持召开了云南分所党政领导班子会议，共同研究、分析云南分所存在的困难，提出了解决问题的思路和办法。要求云南分所党政班子要积极面对困难，多想办法和方案，努力克服困难，逐步解决现有问题，促进和保障云南分所的发展。在人才发展上要充分挖掘现有人才潜力，做好人才发展规划，创新工作机制，形成干事创业的良好氛围。在发展定位上要从全所规划入手，明确至少是国内领先的发展目标，突出自身优势，打造特色鲜明、与从不同的云南分所。